Грундфос Украина ООО

Как и сказали раньше - все в компании крутится вокруг директора.

Не понравился - крышка. Дальше уборщика не продвинешься. Но если ляжешь под него - появятся перспективы.



Директор:

Самодур и трус. Не терпит конкуренции и когда ему перечат во всем!



Также директор:

Использует второго водителя как личного водителя семьи

Берет откаты при продаже машин компании

Берет мзду с части дилеров за подписание договора дилерства и предоставление доп.скидок / фин.условий



HR-manager:

Стучит и не решает абсолютно ничего. Лижет жопу шефу.



Общее впечатление:

Хотите роста - grundfos это не тот выбор

Европейская компания, но украинская "сущность" портит все.

Людей просто выживают под постоянным прессингом.

Действует правило - предложил идею - сам и делай ее.



Тренингов нет.

Продаж нет.

Населена зомби...

Косяки начинаются у всех ещё с собеседования. Их проводит генеральный директор вместе с HR-manager. Говорит только ГД. Вопросы задаёт редко, всё время пытается поставить в тупик своими выводами из ответов. Являясь уже старым по возрасту и явно не дотягивающим квалификацией до уровня ГД, претендентов гномит сразу на собеседовании, чтоб в дальнейшем, не дай Бог, не составили конкуренции. Во время собеседования, продлившегося порядка 40-ка минут, HR-manager не произнесла ни звука. Вообще ни одного!

ВЫВОДЫ: ГД - трусливый старый индюк-маразматик, не соответствующий занимаемой должности. Будешь проявлять инициативу - спустит всю свору стукачей, станешь persona non grata.

КОЛЛЕКТИВ: редко попадаются нормальные люди. Очень много стукачей. Это поощряется и премируется. BlowJob директору делают 70% коллектива, особенно HR-manager.

Короче, хотите быть униженными - Грундфос Украина Ваш выбор!