Рейтинг компании:
Другие названия:
Детский британский лагерь
Сфера деятельности:
Оказание услуг: Тренинги и образование

« БРИТАНСЬКИЙ МОВНИЙ ТАБIР» ABC CAMP»

Роман Прокипец
12:36 29.07.2013
Город: г. Кременчуг
Плюсы в работе
Дружининым С.В. была четко выдержана договоренность по выплате зарплаты.
Отрицательные стороны
1. Работники (студенты), которые берутся в качестве вожатых на отряды, не один не имеют отношения к пед образованию: обычно - это студенты политехнических, в лучшем случае ин.язов, где к сожалению даже не читаются такие предметы, как педагогика, психология. Акцент при взятии на работу ставится на то, кто в данный момент ничем не занят в городе и может приехать по работать на отряде и убить свободное время. Это очень страшно, по отношению к детям, которые находятся в лагере, так, как бывают очень щепетильные детские ситуации, в которых нужно иметь хотя бы базовые знания той же педагогики, чтобы помочь детям найти компромисс в сложившейся ситуации, при этом не нанеся ни кому ни какой психологической травмы в отсутствии родителей, а это очень важно... К сожалению то, что пишется на сайте, что вожатые проходят жесточайший отбор на работу, это не правда, берут всех подряд и в последний момент. Преимущество отдается знакомым, дочерям и сыновьям знакомых, влиятельных друзей, короче всем тем, кому нечего делать летом дома.

2. Вынуждены признать, что бытовые условия и питание лагеря далеко не соответствует цыне путевки. Условие этого лагеря можно оценить в сумму 2500 - 3000 грн. за смену.

3. Не соответствие мед персонала.

4. Отсутствие какого либо финансирования воспитательной работы и проведения мероприятий.

%

5. Отсутствие какой либо документации по воспитательной работе, даже нет элементарного - педагогического дневника отряда, не говоря уже об отсутствии должностных инструкций сотрудников и т.д. и т.д.....

6. Полная не компетентность директора Дружинина С.В. занимаемой должности. Это проявляется как в отсутствии субординации между работниками, так в его поведении к детям в некоторых отдельных решениях конфликтных случаев. Не желании прислушиваться к советам более опытных работников, которые на да тот момент работали с ним. Отсутствие своего мнения по тому или иному вопросу. Его как канат, перетягивают каждый в свою сторону.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Полезный отзыв?
Регионы присутствия
Похожие компании