Негативні сторони
Два-три выходных в месяц и все сначала. На лето 2013 еще не рассчитались за лето 2012. Людей брали на работу по первому разряду!!! Так было дешевле. Платили тоже не за 28 суток, а за 21-22. Никто за год так и не получил хотя бы второго. Имели место неоднократные случаи производственного травматизма - несколько человек ломали пальцы, были случаи переломов ребер и травм головы. Каких либо больничных листов не было. Одного монтера за полученную травму просто выгнали.