Язык: UA RU

Каталог компаній Рейтинг Правила сайту

Рейтинг компанії:

Інші назви:

Liga, Лига, Ліга Закон

Телефони:

044-538-01-06

Сайт: www.liga.net

Сфера діяльності :

Надання послуг: IT компанії: розробка та сервіс

Регіони присутності

Киев

Схожі компанії

Сеть магазинов Zoobonus

Сеть магазинов Zoobonus

Інтернет-портал Укрбізнес

Інтернет-портал Укрбізнес

TradeMaster Group

TradeMaster Group

Netrocket

Netrocket

Luxoft

Luxoft

Infounion

Infounion

Компанія переглянута: 4102 раз

ЛІГА Группа компаний

В Группу компаний «ЛІГА» входят компания «ЛІГА:ЗАКОН» и информационное агентство «ЛІГАБізнесІнформ».

Рейтинг компанії:

Інші назви:

Liga, Лига, Ліга Закон

Телефони:

044-538-01-06

Сайт: www.liga.net

Сфера діяльності :

Надання послуг: IT компанії: розробка та сервіс

Написати відгук про ЛІГА Группа компаний

Ім'я

Хто Ви

Заробітня плата

Відповідність ринку

Запропонована зарплата

Відповідність з/п ринку

Общее впечатление

Співробітник HR

Соц. пакет

Кар'єрний ріст

Колектив

Керівництво

Умови праці

Гідності

Недоліки

Мiсто

Email

Відгуки співробітників про роботодавця ЛІГА Группа компаний (16)

аноним

Мiсто: г. Киев

14:37 23.03.2016

Плюси в роботі

близко к метро, нормальный офис

Негативні сторони

Никакой коропоративной культуры!!!!!!! ЗП вообще мелочь, хотя казалось бы компания крупная и есть куча денег. Обучение назвать обучанием нельзя!

Колектив:

Керівництво:

Умови праці:

Соц. пакет:

Кар'єрний ріст :

Відповісти

Аноним

Мiсто: г. Киев

11:51 21.03.2016

Плюси в роботі

красивый и удобный офис

Негативні сторони

Зп расчитывают очень странно, да и вообще заработать хорошие деньги сложно, хотя компания вроде как солидная и даже очень. Люди тут не очень , есть конечно и нормальные, но это еденицы. В основной это двуличные и не воспитанные, не здороваются , ходят смотрят косо друг на друга…В компании нет никакой корпоративной культуры , даже новогодных корпоративов нет, я понимаю, что мероприятия в компании не самое важное, но когда ты работаешь в здоровенной компании, то нужно устраивать что-то подобное, ибо так можно несколько лет работать в компании и так не узнать большей половины сотрудников . Про некоторые нюансы на собеседовании не сообщают, а потом в процессе работы ты узнаешь все больше и больше разных ситуаций, которые говорят что пора задуматься и искать другую работу. Что касается самого рабочего процесса, то рабочее место в принципе уютное, всю канцелярию дают, но сами компьютеры и системы которые установлены на них это жесть, постоянно тупят, что-то не работает, зависает, выключается., не возможно работать без нервов из-за этого. Также есть такая вещь как дилеры, которые тупо могут «украсть » твоего клиента, которого ты ведешь несколько месяцев и получат за это на 10% больше, чем ты если он тебе оплатит. Это разве честно ? Нет! И поэтому тут такая текучка.

Показати повністю

Колектив:

Керівництво:

Умови праці:

Соц. пакет:

Кар'єрний ріст :

Відповісти

Александр

Мiсто: г. Киев

23:58 09.03.2016

Плюси в роботі

Комфортный офис, обеды, стремление высшего руководства к переменам

Негативні сторони

Если Вы человек с багажом знаний, опыта и стремитесь найти качественную, достойную и комфортную работу - проходите мимо. Эта компания не стоит Вашего внимания. Мягко стелят, а по факту...Текучка персонала громадная и ежедневная. Если Вы чей-то протеже - да, возможно. Но нужно ли? Обстановка ужасная: 90% сотрудников компании заняты сплетнями, интригами и перемываем костей. Показательная работа для руководства, полностью "перегоревшие" лет 10 назад сотрудники, которые протирают штаны годами там и которых гнать в шею нужно было давным давно. Новые люди там не задерживаются. Компания на словах требует перемен, но по факту эти перемены "сторожилы" Вам не дадут привнести, так как это первым делом коснется их. А в лучшем случае, Ваши же идеи выдадут за свои без стеснения. Зарплата официальная и в конверте. Выплачивают своевременно. Большая часть сотрудников работает за копейки. Средняя зарплата 4000-5000 грн. Бонусы свои можете искать и выбивать долго и нудно, если хватит наглости. Большая часть инфо за пределы отделов не выходит, таким образом высшее руководство мало знает о том, что на самом деле происходит в компании. Этого просто не допустят. Хотя высшее руководство очень заинтересовано внести перемены в компанию и в реорганизации. Данный факт имеет место быть. Делайте выводы...

Показати повністю

Колектив:

Керівництво:

Умови праці:

Соц. пакет:

Кар'єрний ріст :

Відповісти

Аноним

Мiсто: г. Киев

23:10 23.02.2016

Плюси в роботі

Бесплатная еда. Комфортный офис.

Негативні сторони

Из всей компании работает процентов 5. Остальные должны работу имитировать. Итог предсказуем - выпускается неконкурентоспособный продукт, проталкиваемый в госучреждениях. Атмосферу в коллективе хорошо характеризует выражение "банка с пауками". Перспектив у сотрудника - 0. Зарплата - в основном, черная. Увольнения - незаконные. Соцпакет заключается в навязывании дорогостоящей ерунды типа страховки, за свои деньги. Парковка - только для руководства.

Если вы женщина, любящая интриги, подставы, ложь, сплетни и не любящая работать - Лига создана для вас.

Колектив:

Керівництво:

Умови праці:

Соц. пакет:

Кар'єрний ріст :

Відповісти

Анна

Мiсто: г. Киев

12:34 04.02.2016

Плюси в роботі

Офис 5+

Негативні сторони

От Пиреуса Банка Кочереву Татьяну выгнали, а к нам приняли. Теперь мучаемся всем отделом в ООО Лига Закон. Стерва редкая. Всех ненавидит, постоянно орет. Только с топ-составом сюсюкается и подлизывается. Сама ничего не понимает в персонале, но делает важный вид и махает головой в знак согласия. Как можно было назвать свой департамент Ад (Админ дирекция)?? С таким руководителем, как Кочерева Татьяна мы живем и работаем как в АДУ!!

Колектив:

Керівництво:

Умови праці:

Соц. пакет:

Кар'єрний ріст :

Відповісти

Гость

Мiсто: г. Киев, ул. Т. Шамрыло, 23. Бизнес центр ЛИГА

14:06 15.01.2016

Плюси в роботі

Приятная HR Юлия. Отличный, комфортабельный офис, но по обертке конфетку не судят ;) а ну и то что об результате собеседования сообщают)

Негативні сторони

Пригласили на собеседование, что вызвало мою радость, всё таки это ЛИГА ЗАКОН)) Собеседовало меня 3 человека: HR, руководитель отдела продаж и еще кто-то) Самое тупое собеседование которое было в моей жизни, не впечатлило вообще) даже в большей степени мне было смешно, девочка HR тихонько сидела и слушала и мило мне улыбалась (довольно молоденькая девочка, набирается опыта), собеседование было похоже больше на какой-то стеб, сложилось такое впечатление что люди работают на работе ВСЕЙ ВСИЯ, в течении собеседования, меня так начало это кумарить, что мне стало просто все равно и я поняла, что работать тут вообще не хочу. Теперь самое интересное это ЗП )))) Ставка 4000 или 5000 грн, но если вдруг не выполнишь план будет действовать KPI, т. е. в случае не выполнения, ставочка ваша будет сдуваться, поиском клиентов будете заниматься ВЫ, после того как с ним заключили договор и клиент оплатил сумму по договору она засчитывается к вам в план, после этого вы ищете новых клиентов и последующие оплаты за пользование лигой предыдущего в план вам не идут! Дерзайте кому интересна такая работа и руководство, которое на вас с самого собеседования смотрит как на какашку) А и если кто-то все таки решиться, то знайте любят очень вопросики с подвохом ;) Мне пришел отказ - и это радость) И пишу негативный отзыв не из-за этого, у меня в принципе и не было бы положительного ответа для этой компании)

Показати повністю

Відповісти

Анна

Мiсто: г. Киев

12:47 12.01.2016

Плюси в роботі

Нет желания идти туда.

Негативні сторони

Пригласили на собеседование. Но после прочтения ряда отзывов, непонятна процедура собеседования. У них с Нового года поменялась или как? Девочка HR по телефону рассказала, как это проходит. Приходишь на собеседование в назначенное ими время, а не в удобное для вас. Собеседование - групповое. Собирают несколько человек, им презентуют компанию. Далее каждый выполняет некое количество заданий. Потом по одному проходят собеседование с руководителем. Все это занимает около 3-х часов!!! И якобы в конце, говорят да или нет.

Відповісти

Наталія

Мiсто: г. Киев

15:26 27.11.2015

Плюси в роботі

Перша співбесіда з Ніною пройшла просто чудово і була схожа більше на діалог, аніж монолог кандидата. HR-и Ніна і Юлія саравили дуже приємне враження. Запросили на повторну співбесіду, яка вже повинна була відбутися з керівництвом компанії.

Негативні сторони

На повторну співбесіду відпросилася з роботи і пішла з надією, що все буде так само круто як і на співбесіді з Ніною. В холі працює перепускна система, тож мене попросили чекати, поки з 9 поверху хтось спуститься по мене. Через 40 хвилин я так і не дочекавшись "піднебесних" керівників пішла, оскільки вже потрібно було повертатись на роботу. Перш ніж піти зателефонувала Ніні сказати про ситуацію. Та вибачилась і сказала, що можливо, пізніше передзвонить на повторну співбесіду. Після цього спілкування з цією компанією завершилось.

Відповісти

Svetlana

Мiсто: г. Киев

21:26 28.09.2015

Плюси в роботі

Очень хотела бы там работать, ходила на собеседование. Но пришлось переехать в другой город. Впечатления самые приятные после бесед. Девочки общались очень тактично. Потом назначили собеседование у Бондаренко. Формируют новую команду, прогрессивную. Офис самый красивый, где я только была. В лифте все друг-другу всегда желают хорошего дня. В общем, мне почувствовалась атмосфера очень дружелюбная.

Негативні сторони

Отрицательных впечатления не от встречи, а от слухов, которые ходят по рынку. В общем, там много "старожилов", которые работать не хотят, все новое воспринимают в штыки и вечно скулят, что то обеды у них забрали, то еще что-то. А так как там молодой руководи тель "стал у руля" на смену родителям, то многим там это не нравится. Работать заставляет и развиваться. В общем, это напрягает конечно. Но если б я не уехала, меня бы этот минус не остановил. Наоборот, я бы этим лентяем показала, как нужно работать!)

Відповісти

Аноним

Мiсто: г. Киев

13:02 15.09.2015

Плюси в роботі

1.Очень грамотный рекрутер- подходит к собеседованию конструктивно и последовательно, оговаривает все нюансы работы, основательно изучает ваше резюме, да и просто приятная девушка

2.Хороший офис. Там хочется работать

Негативні сторони

1. По итогу собеседования никто не отзвонился. Это некорректно и немного непрофессионально, как по мне. Если работодателя не устраивает кандидат - ничего страшного. Но сообщить об этом стоит, люди ведь тратят свое время

2. Месторасположение офиса

3.

Відповісти

Анна

Мiсто: г. Киев, шамрыла, 23

16:33 10.09.2015

Плюси в роботі

Никаких, кроме столовки на нулевом этаже

Негативні сторони

Текучка в компании огромная, каждый месяц увольняют по несколько человек. Самое интересное как: приходишь утром на работу и у тебя комп заблокирован и тебе говорят пиши заявление. Круто и професионально ведет себя лига на рынке работодателей. Никто не ценит персонал в компании, все друг друга подставляют, лишь бы выжить.

Колектив:

Керівництво:

Умови праці:

Соц. пакет:

Кар'єрний ріст :

Відповісти

Анна

Мiсто: г. Киев, Шамрыло,23

17:19 27.07.2015

Плюси в роботі

Достаточно долго работала на руководящем посту, многое узнала, многому научилась. Эта компания - лидер в своем сегменте. В офисе столовая где неплохо готовят, бесплатно суп и каша, а остальное за деньги. Офисы чистые, хорошо оборудованные, кондиционеры, постоянно убирают. Если попадете по блату то будут хорошо платить, а если в общем режиме то шансы на хорошую зарплату крайне малы

Негативні сторони

Лишь увидев изнутри, понимаешь масштаб хаоса который царит в компании. До сих пор стыдно за отношение компании к кандидатам на работу, людям морочат неделями и месяцами голову, длительные испытательные сроки на которых вам будут платить копейки. Зарплата не высокая. Ну это смотря в каком отделе будете работать. Например, программисты и продавцы получают неплохо (но не все и не сразу), а в остальных отделах работают за бесплатные обеды и небольшую зарплату. Кстати, программисты столкнутся с нюансами при оформлении, подробно не буду, там уже увидите :). В Лиге хорошо работать девушкам которые замужем и планируют выйти в декрет так как тут к этому нормально относятся. Карьерного роста тут нет принципе. На какую должность пришел, на такой и будешь работать и не важно какие достижения. Достаточно смешно выглядят потуги компании сделать "корпоративный дух" - платят копейки, карьеры нет, но зато мозг промывают как же хорошо у нас, как престижно! Ну молодняк клюет. Опять же до декрета. Интересно, что компания следит за сотрудниками, будьте осторожны, пароли электронной почты и других сервисов перехватывают. Разговоры с клиентами записываются, но, что интересно, клиенты сами об этом не знают! А ведь положено предупреждать автоответчиком. Есть определенные личности которые годами практически ничего не делают, их держат за былые заслуги и они, бедняги, прозябают в столовой выпивая литры кофе, а есть достаточно активные личности которые вкалывают даже после окончания рабочего времени и получают столько же как и "блатные". Взаимодействие между отделами просто ужасное. Чтобы оформить что либо нужно пройти по нескольким кабинетам при этом каждый будет считать, что он и есть самый главный в Лиге. В компании главные это основатели семья Бондаренко. Люди умные (другие такую компанию и не создали бы), но очень неприятные и злопамятные.

Показати повністю

Колектив:

Керівництво:

Умови праці:

Соц. пакет:

Кар'єрний ріст :

Відповісти

Лина

Мiсто: г. Киев

12:41 06.07.2015

Плюси в роботі

Хороший офис

Негативні сторони

Была 4 раза на собеседовании, на протяжении полутора месяцев. Мы еще не знаем, мы не готовы, еще нужно пройти тестирование и т д......отговорок была масса........В конечном результате мне сказали извините, у вас нет опыта который нам нужен. Не пойму, а раньше это не было понятно? Ведь резюме мое вы видели изначально.....зачем 4 раза приглашать на интервью?!?!

Недопустимое поведение для компании которая себя позиционирует как лидер.

Відповісти

Рената

Мiсто: г. Киев

13:26 13.04.2015

Плюси в роботі

грамотный рекрутер, системный подход к найму персонала. хорошая репутация продуктов компании.

Негативні сторони

слишком долгая процедура приема на работу.... и, даже если вы прошли 3(!) собеседования (1-рекрутер, 2 и 3- непосредственный руководитель), вообще не факт что вас примут. все зависит от госпожи директора, понравишься или нет. даже если функционал полностью твой, увы и ах- не приглянулся по непонятным причинам- свободен. и еще один минус- фирме наплевать на то, сколько времени и усилий ты тратил на них.... слишком долго принимают решение.

Відповісти

Оксана

Мiсто: г. Киев, Киев улица Тимофея Шамрыло 23

16:28 04.03.2015

Плюси в роботі

Бесплатные обеды, нормальные рабочие места, более менее оснащены всем необходимым для работы, корпоративные мероприятия хоть и редкие.

Негативні сторони

Зарплата небольшая, в конверте минималка и остальное как договоритесь, советую с самого начала поболее выторговать потому что в потом повышать зарплату не будут ни при каких обстоятельствах не зависимо от заслуг. Полнейшее отсутствие карьерного роста, амбициозным тут делать нечего,

Колектив:

Керівництво:

Умови праці:

Соц. пакет:

Кар'єрний ріст :

Відповісти

Андрей

Мiсто: г. Киев

09:39 18.04.2014

Плюси в роботі

С виду все серьезно, на деле читайте комментарий

Негативні сторони

Деловая репутация данной компании очень сильно упала.

Не соблюдают договоренностей, подступают подло, как последние свиньи.

Ситуация: 2 раза был на собеседовании, первый раз с HR сотрудником Ниной Потерянко, собеседование прошло успешно, пригласили пройти второе с начальником отдела маркетинга и директором HR, опять успешно, дали решить кейс (написать стратегию развития продуктов - потратил на него 2 выходных дня) успешно сдал, и меня пригласили на работу, тут все и началось.

По кзот нужно отработать 2 недели на предыдущем, о чем я предупредил, как и предупредил что у меня временный вид на жительство от работы, всех все устраивало.

Я уволился и отработал 2 недели на предыдущем месте работы.

И вот настал день выхода на работу, звонят и говорят выходить не надо, почему? что? думают как оформить... Кормили меня этим 3 дня. А потом позвонила Нина Потерянко и сказала, что я им не нужен и виной во всем мой временный вид на жительство (а может моя национальность?), что оформлять за свои деньги они не будут, а за мои деньги им долго и они уже взяли нового человека. Я позвонил директору маркетинга Оксане Маляренко, на что она сказала, что просто закрыли вакансии. Кто из них врет и зачем я не знаю. С такой подлостью от работодателей я еще не встречался, самое ироничное что компания позиционирует себя как основной поборник закона.

По итогу я уволился и остался без работы в компании в которой работал и меня обманула компания которая обещала взять на работу.

Очень хорошо подумайте прежде чем связаться с этой компанией, если такая непорядочность происходит уже в начале сотрудничества чего же ждать от них дальше?

Показати повністю

Колектив:

Керівництво:

Умови праці:

Соц. пакет:

Кар'єрний ріст :

Відповісти

Регіони присутності

Киев

Схожі компанії

Сеть магазинов Zoobonus

Сеть магазинов Zoobonus

Інтернет-портал Укрбізнес

Інтернет-портал Укрбізнес

TradeMaster Group

TradeMaster Group

Netrocket

Netrocket

Luxoft

Luxoft

Infounion

Infounion