миропласт

Отпуск надо выбивать, в лучшем случае 10 дней летом, остальное в межсезонье. Последнее время рабочии зарабатывают за счет больших переработак, по 220 часов в месяц и более. Переработки, ночные оплачивают в одинарном размере. Даже офис работает по 9,5 часов в сутки. На руководящих постах в основном турки, и мало адекватных, как бы люди не на своих местах и к ним приближенные из наших не спецы а кто смог прогнуться под них. С одной стороны кричат что мы ценим профи, с другой за правду в глаза выгоняют квалифицированных работников. И с приходом г-жи Зверевой условия для персонала ухудшились. Ген директор ей доверяет и раньше были повышения зарплаты массово,скажем накидывали грн 200, с ее приходом кадры мониторят рынок и в основном ответ такой "у нас и так зарплаты выше среднего". У г-жи Зверевой намного выше. Вывод лояльные к работникам турки от завода к заводу украинизируются, а отношение наших к соотечественникам порой скотское. Типа у меня зарплата высокая, я поставлен чтобы нагибать подчиненных и я буду с рвением отрабатывать свою зарплату чуть выше чем средняя по городу.