Рейтинг компании:

Другие названия:

ТМ "Assistant"

Телефоны:

(057) 737 89 29

Email: [email protected]

Сайт: assistant.ua

Сфера деятельности:

Производители и поставщики: Бытовая техника и электроника

Регионы присутствия

Киев Харьков

Похожие компании

Эльдорадо

Сеть Алло

Компания просмотрена: 4781 раз

ООО "Астрея XXI"

Торговля низкокачественной китайской электроникой

Рейтинг компании:

Другие названия:

ТМ "Assistant"

Телефоны:

(057) 737 89 29

Email: [email protected]

Сайт: assistant.ua

Сфера деятельности:

Производители и поставщики: Бытовая техника и электроника

Написать отзыв про ООО "Астрея XXI"

Имя

Кто Вы

Зарплата

Соответствие рынку

Предложенная зарплата

Соответствие з/п рынку

Общее впечатление

Сотрудник HR

Соц.пакет

Карьерный рост

Коллектив

Руководство

Условия труда

Достоинства

Недостатки

Город

Отзывы сотрудников о работодателе ООО "Астрея XXI" (10)

Аноним

Город: г. Харьков

15:36 23.03.2016

Плюсы в работе

Вполне нормальная контора, со своей спецификой, но не хуже других. Своевременная выплата ЗП, официальное оформление. График работы по КЗоТУ: пн-пт с 9 до 18, час перерыва, 24 календарных дня отпуск. Чистый офис, оборудованный всем необходимым. Приятный, не подлый коллектив. Попадались, конечно, «паршивые овцы», но, как правило, надолго они в компании не задерживались. Не пойму негативные отзывы о Коммерческом директоре – Татьяне Алексеевне. Очень умная и адекватная женщина. Задает вполне логичные вопросы: кто ответственный и где ЕЕ деньги. Было бы странно, если бы соучредителя это не волновало. В целом, по 5 бальной шкале поставила бы оценку 4.

Отрицательные стороны

1. Огромное количество никому не нужных отчетов. Правильное планирование и анализ достигнутых результатов (отчет) нужны в любой сфере деятельности. Но здесь серьезный перебор. Иногда, одни и те же показатели дублировались в трех разных отчетах. К чему? Показатели от этого не улучшались, а драгоценное рабочее время терялось.

2. Очень часто на значимых, руководящих должностях оказывались «шарлатаны» и абсолютно неграмотные специалисты. Толку от них никакого, а работать мешали. Бывали и такие, которые позволяли себе морально оскорблять других сотрудников, считая только себя умным. Слава Богу, дольше 4-5 месяцев такие люди не работали, но и за это время они успевали развалить то, что строили другие. Считаю это упущение собственника – подбор не квалифицированных безграмотных управленцев.

3. Отсутствие доверия к сотрудникам. Причем подозрения порой доходили до абсурда. Но если Вам не мешает то, что Вас во всем подозревают, то работать можно.

4. Взваливание на одного сотрудника работы двух-трех. Но это проблема большинства компаний нашей страны: кто везет, того и погоняют.

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Александр

Город: г. Харьков, ул.Державинская 38

09:13 18.03.2016

Плюсы в работе

Их нет и быть не может.

Отрицательные стороны

Собственник фирмы Уррсой Ю.А. абсолютно неадекватный человек и просто подкаблучник. Заправляет всем на фирме его полоумная женушка - абсолютный ноль во всех вопросах: у нее постоянные истерики на тему "Где мои деньги" и "Кто за все ответит". Работают абсолютно в черную - привет СБУ. Если будете работать, то задолбают ежедневными отчетами о выполнении каких-то призрачных планов (речь не идет о планах продаж), но при этом платят тупо почасовку, а не за выполнение плана. А если будете увольняться - кем бы вы не работали на з/п кинут 100%. В фирме работают те, кто нигде не нужны больше.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Света

Город: г. Харьков

08:29 02.03.2016

Плюсы в работе

Месторасположение - близко к метро. Ну и есть вполне адекватные сотрудники, с которыми было приятно общаться.

Отрицательные стороны

Как театр начинается с вешалки, так и компания начинается с корпоративной этики и культуры поведения руководства - ни того, ни другого в компании нет. Руководят компанией неадекватные супруги, которые не стесняясь выясняют свои отношения перед сотрудниками. Причем у нее (так называемой Т.А.) одни претензии ко всем и только вопросы "кто виноват" и "кто ответит". Так же она любит всем напоминать, что "она ут хозяйка" и "это е деньги". Хотя было простой секретуткой в компании и вовремя улеглась под Урсоя. Он....- это отдельный неадекват: кроме слов паразитов в речи нет ни одного вменяемого выражения, в целом не знает чего хочет ни от себя, ни от подчиненных. Решения меняются с частотой 21 раз в неделю. В компании полно "возвращенцев", которых в свое время выгоняли с позором, как вы думаете почему? Потому что ни один вменяемый человек с нормальным самоуважением здесь не проработает и недели. Люди БЕГИТЕ ПОДАЛЬШЕ ОТ УРСОЯ И ЕГО НЕВМЕНЯЕМОЙ ЖЕНУШКИ!!!!!! Кстати работают только в черную и з/п платят почасовку, при этом постоянно требуя отчеты о работе и планы.

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Аноним

Город: г. Киев

11:40 06.01.2016

Плюсы в работе

https://www.kharkovforum.com/showthread.php?t=203388&page=34

Отрицательные стороны

Друзья, хотел написать пару строк.... СТАШНИЛО, ВЫРВАЛО, и все...... Держитесь по дальше от этой конторы (как соискателям так и контрагентам).....

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

соискатель

Город: г. Харьков

16:22 24.05.2014

Плюсы в работе

Было смешно

Отрицательные стороны

0-ть мин прождал Урса Ю.А., сказал, до свидания и собрался уходить, и тут выбежал ОН (Ю.А.) первое впечатление о компании, людей здесь не уважают, началось собеседование из 10-ти слов Ю.А. 5-ть как бы, 3 -где-то, один союз ну и 2 по сути, чтобы понять его мне пришлось догадываться, что он хочет т.к. слушать это не возможно. Суть собеседования. Ю.А. никого не ищет, общается с людьми выпытывает идеи, как бы где-то их можно реализовать, как внедрить и т.д. ЛОХи ему это сливыют, потом он закрывается в кабинете и рождает идею, а вот как ее внедрить он не может т.к. не знает как это сделать и тут снова приглашает на собеседовании в поисках путей решении. Почему написал ЛОХов т.к. здравомыслящий человек сразу понимает что от него хотят и ставит точку в разговоре.

Ответить

бывшый сотрудник

Город: г. Харьков

12:49 29.10.2013

Плюсы в работе

Дружный коллектив (который каждые пол года обновляется в среднем на 70%)- долго работают только "терпилы" либо те кто выбил у лоха директора хорошую зп и сидят плюя в потолок, в душе радуясь что есть такие лохи на этой планете.

Отрицательные стороны

Директор Урсой- "неадекват" мало сказано, можно сказать "переученный шизофреник" - человека клемануло на тренингах уже весь кабинет завесил бумажками в рамках, а в результате с мозгами еще хуже, а действия и принимаемые решения еще более неадекватнее. Так одно слово "директор", руководят бизнесом две "бабы", фин. директор- бывшая секретарша и дир. по маркетингу и продажам (Шабалтас)- бывший закуполог с образованием переводчика- вообще "мразь" (которые далеки от вменяемых им обязанностям ). Промывают ЛОХу мозги так, что другого авторитетного мнения для него не существует. Вот так и идит дела в компании. Посудите сами ТОПдерехтора: главный-"шизофреник" и его замы- "секретарь" и "недое...сука". Компания существует только благодаря нормальным специалистам которые приходят, достигают положительных результатов- которые в последующем приписываются вышеупомянутыми супердирехтрисами, а все ошибки и недочеты (которые в основном совершаются только благодаря некомпетентным решениям супердерехтрис) списываются на "плохих" сотрудников и в результате становятся аргументом для увольнения сотрудника. Сотрудник же в свою очередь, как только пытается донести свои аргументы, становится изгоем, которого увольняют. Текучка нереальная, за месяц может поменяться половина офиса (большая часть посмотрев на дебилизм уходят сами, остальная часть те которые умеют присмыкатся -сидят (рисуя красивые отчеты и показывая свою незаменимость) не хрена не делают и получают свою устраивающую зп. . Знающие себе цену сотрудники уходят с "трехэтажными матами" высказывая в лицо этому собственнику все что они думают о нем, причем при сотрудниках. Но даже это не заставляет этого директора задуматься и поменять свое отношение как к сотрудникам так и принимаемым решениям. На данный момент дела в компании идут плохо, одно направление (калькуляторы) уже давно загнулось, второе (проведение тренингов) тоже существует только за счет третьего, а третье- дело времени, сейчас на спаде (учитывая тот факт что рынок (планшетов) стремительно растет). Денег этот горе-собственник заработать успел , но с такими супердирехторами путь у него только к "банкротству", ну или достанет с оффшоров очередную порцию для спасения. Всем толковым специалистам и профессионалам советую десятой дорогой обходить данную компанию, либо поступать как некоторые (на собеседовании преподносить себя суперспецом (очень значимым фактором для боса есть образование особенно МВА) выбивать максимальную зп , потом держатся как можно дольше, заливая "лоху" свою значимость и эффективность, а потом посылать. А этому "Винни пуху" если он прочитает отзыв советую уволить супердирехтора Шабалтас О. пока бизнес не развалился

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Бывший сотрудник

Город: г. Харьков, ООО "Астрея ХХI"; ТМ Assistan; Украина, г. Харьков, ул. Державинская, 38

21:26 23.09.2013

Плюсы в работе

Коллектив достаточно дружный (в целом) и молодой (многим до 35 лет). Офис расположен рядом с метро и проспектом Гагарина.

Отрицательные стороны

Директор (он же собственник) полный "неадекват". Не умеет общаться и выражать свои мысли, речь бессвязная. Такой себе неуравновешенный, недовольный, надменный толстяк.

В офисе установлено видеонаблюдение в каждом кабинете и в каждом коридоре (сидишь работаешь, а тебя записывают), почта и компьютер полностью просматриваются.

Сотрудники не имеют возможности выходить из офиса вне перерыва (обед 1час, и две 15-ти минутки в день).

Короче бред.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Алина

Город: г. Киев

17:48 29.08.2013

Плюсы в работе

Одно удовольствие работать с полным вонючим дебилом!!!!!

Отрицательные стороны

Директор полный даун, потороченный полностью!!!! Работа для быков реально!!!! Отношение к работникам свинское. Понять его вообще нереально, несет бред такой, что в голове темно!!!! А потом еще и пидар, зарплату все время нишпорит. Вообщем и фирма и директор полные пидарасты!!!!

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Григорий Коломиец

Город: г. Киев

11:35 09.01.2012

Плюсы в работе

Веселый коллектив

Отрицательные стороны

директор конечно не сахар, ну пойдет.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Аноним

Город: г. Харьков, Украина, г. Харьков, ул. Плехановская, 18

00:45 02.12.2011

Плюсы в работе

Смешной директор. Слова-паразиты составляют 80% его речи. "Как бы допустим - где-то так".

Отрицательные стороны

Контора находится в обшарпанном здании, но претензий - как у компании с мировым именем. По городу уже идет "слава" о фирме. Директор - психопат, сам не знает, чего хочет. Имеет степень МВА, постоянно повышает свой образовательный уровень. Мысли скачут, слова путаются, что хотел сказать - не понятно. К сотрудникам отношение - как к рабам. Может обматерить или закатить истерику с визгами и, опять же, матами. Любит составлять новые схемы расчета бонусов, по которым как ни работай - ничего не получишь. Если, случайно, в результате вычислений получилась сумма больше 0, выплата бонуса откладывается навсегда. Кардинально меняет направление бурной деятельности пару раз в день.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Регионы присутствия

Киев Харьков

Похожие компании

Эльдорадо

Сеть Алло