Всё в компании зависит только от настроения его величества шефа. Встал не с той ноги, передумал, настроение поменялось - вот и вся политика компании. Ни о каком соблюдении украинского законодательства речи не может и быть - отпуска, опять же, по настроению, в какой-то момент их вообще отменили, больничных не бывает, зарплата в конверте - нерегулярно. Отсутствие стабильности и социальных гарантий сопровождало компанию и до войны, а после её начала вообще стало нормой.