Відгуки співробітників про роботодавців
Язык: UA RU
  • Россия
  • Белоруссия
  • Украина
  • Казахстан
  • Киргизия
  • Таджикистан
  • Узбекистан
  • Грузия
  • Армения
  • Азербайджан
  • Латвия
  • Литва
  • Эстония
Каталог компаній Рейтинг Правила сайту

Киддисвит (Кiддiсвiт)

Поставщик игрушек и товаров для детей
Рейтинг компанії:
Інші назви:
Компания KIDDISVIT
Сайт: www.kiddisvit.ua
Сфера діяльності :
Оптова та роздрібна торгівля: Іграшки та подарунки
Написати відгук про Киддисвит (Кiддiсвiт)
Відгуки співробітників про роботодавця Киддисвит (Кiддiсвiт) (30)
Аноним
Мiсто: г. Днепропетровск
09:19 28.12.2015
Плюси в роботі
Негативні сторони
Если Вы не профессионал и находитесь не на своем месте, долго Вас терпеть не будут.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Андрей
Мiсто: г. Днепропетровск
11:18 17.12.2015
Плюси в роботі
объективно: есть люди достойные,умные
Негативні сторони
есть такая особь Алла, человек полон "говна" во всех отношениях. НИКТО в компании не хочет иметь с ней дел... вопрос собственно к директору предприятия зачем держать этого необразованного человека который не знает даже ОСНОВ продаж, глаза откройте и подумайте нужен ли Вам этот человек.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Днепропетровск
09:36 10.10.2015
Плюси в роботі
Много красивых девушек.
Негативні сторони
Специалисту там делать нечего.
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Днепропетровск
11:41 13.03.2015
Плюси в роботі
нет
Негативні сторони
Если вы уважающий себя человек- ни в ком случае не устраивайтесь в эту компанию. Жалкие и мерзкие людишки, будут окружать вас каждый день, глупые задачи, сплетни и интриги. Ваш опыт и знания тут никем не ценятся. все что от тебя требуют- опустится до уровня планктона и выполнять идиотские поручения, которые естественно не принесут никакого результата.

Руководство - это сборище высокомерных и алчных людей, которые только и делают что пытаются всячески унизить коллектив, смешать с грязью. И это не компенсируется никакой зарплатой, которая между прочим, не такая уж и справедливая.

Собеседование -это вообще отдельный разговор. такого цирка я мало где видела. Множество ненужных тестов, задачек, диктанты.пфф это просто смешно.

Обходите стороной это место. Поберегите себя и свои нервы.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Роман
Мiсто: г. Днепропетровск
17:40 26.02.2015
Плюси в роботі
Очень понравилось здание и интерьер. Высокий уровень профессионализма отдела кадров (Ксении), а также начальника отдела продаж. Предложены сложные тесты на проф уровень. Это очень увлекательное занятие проверить свои силы и уникальная возможность увидеть себя со стороны или подтянуть слабые стороны.

По поводу негативных отзывов на этом сайте, могу сказать только то, что недовольные чем-либо люди всегда найдутся и именно эти люди пишут отзывы (за редким исключением).

Работать в компании с профессионалами, дружным коллективом, интересным товаром - можно и нужно!
Негативні сторони
Если не напишу минусы - читатель не поверит.

Есть один. После вечернего собеседования, уходя по улочке в тёмное время суток по частному сектору не много стрёмно.Угодить в люк или в руки гопстопников в наше нестабильное время ... (
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Днепропетровск
17:25 06.02.2015
Плюси в роботі
Таковых не имеется...
Негативні сторони
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Бывший сотрудник
Мiсто: г. Днепропетровск
11:38 15.11.2014
Плюси в роботі
Негативні сторони
В некоторых отделах затягиваются собеседования, нужно четко обговаривать условия оплаты и уровень зп сразу. Слишком демократичный стиль руководства во всех отделах)
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Днепропетровск
11:14 28.08.2014
Плюси в роботі
Из отдела закупок есть кто нибудь ? Аналитиком кто то работал ? Поделитесь впечатлениями пожалуйста. Спасибо.
Негативні сторони
достаточно негативных отзывов
Відповісти
Сотрудник
Мiсто: г. Днепропетровск
00:37 24.08.2014
Плюси в роботі
Бесплатный чай
Негативні сторони
Место где ты просто деградируешь не смотря на все тренинги. Павел, Ольга, посмотрите на тех, кто работает с вами, увидьте в них людей а не роботов и марионеток.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Днепропетровск
11:26 03.06.2014
Плюси в роботі
Все такие милые и хорошие....
Негативні сторони
Вы хотите угробить свою нервную систему? Вы хотите работать на Павла Валентиновича и получать гроши? Вы хотите работать сверхнормативно и по выходным? Вас бесплатно обучат быть тупыми овцами и подчиняться системе, при этом унизив вас и обматерив... А если вы возмутитесь и решите покончить со всем этим дерьмом - вас накажут. Нарушат ваши конституционные права, нарушат КЗОТ... в лучшем случае - выплатят вам половину вашей смешной зарплаты и отпустят... При этом мило улыбаясь вам в лицо.

Если вам нравится лицемерие, неуважение к вам и нарушение ваших гражданский прав - вам сюда! Добро пожаловать)))
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Днепропетровск
23:05 21.02.2014
Плюси в роботі
Коллектив. Да... здесь вопросов вообще не возникает, 95% сотрудников - отличные ребята и девчонки.
Негативні сторони
Меняется все вокруг: сотрудники, зарплата, методы коммуникации, подход к работе и т.д., но, не меняются только руководители отделов. Вся беда в них... сидят и не понимают вообще, что происходит.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Декларант
Мiсто: г. Днепропетровск
12:12 22.11.2013
Плюси в роботі
никаких
Негативні сторони
Відповісти
Критик Объективный
Мiсто: г. Днепропетровск
21:19 09.11.2013
Плюси в роботі
1. Коллектив. Есть профессионалы, с которыми приятно работать и учиться. Есть интересные и неординарные личности, с которыми иногда просто интересно общаться.

2. Условия работы. Действительно уютный офис, бесплатный чай и кофе. Комфортное рабочее место. Никто не заставляет перерабатывать - если уходишь ровно в 18, при этом сделав всю работу, то никто ничего тебе не скажет. Опаздывать можно , 1-5 раз в месяц - никто не штрафует. Обеденный перерыв 1 час - когда хочешь, тогда идёшь. 2 корпоратива в год - всё на уровне.

3. ЗП. Если не говорить о уровне, то в остальном выплачивают стабильно. Пасхальная и новогодняя (хоть в последние года стала меньше) премии.

4. Перспектива карьерного роста. Руководителями действительно становятся люди внутри компании. Если ты лидер, если у тебя множество идей и ты способен их воплотить, то будешь иметь успех.
Негативні сторони
1. Есть ряд сотрудников, без которых компания точно не потеряет: помощники руководителей (подают чай и заполняют таблички), целых 3 тренера по продукту в регионах, корпоративный тренер при 3-х живых эйчарах, половина отдела маркетинга, половина ИТ-отдела, целый зам.глав.буха, зам.рук-ля отдела закупок - это далеко не весь список. Если сложить все их ЗП..............уффф.....А в это время страдает отдел продаж (главный отдел в любой компании). Как таковой текучки там нет, просто есть не закрытые вакансии, а те, кто приходят - долго не задерживаются. А вообще ярких неординарных личностей потихоньку гнобят и те просто не выдерживают - эххх, столько таких за всё время ушло.

2. Отчётность и согласование иногда просто зашкаливает своим дебилизмом. Отдельный привет финансовому отделу.

3. Интриги и сплетни, как и во всех компаниях, но в киддисвите этим занимаются одни и те же люди...








Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
ееее
Мiсто: г. Днепропетровск
11:39 09.10.2013
Плюси в роботі
Негативні сторони
Иногда кажется, что тебя зомбируют... Это пугает.

Некоторые личности находятся не на своём месте и с этим приходится считаться и работать рядом с такими коллегами... А некоторые вообще, неадекват... Вот и думаешь, как такого человека терпят и ещё делают вид, что уважают и любят... ведь этот человек просто глуп и сволочен... Из таких людей и складывается мнение о компании. Я могу перечислить:

Хондошко, Вишневская, Тарнавская, Калашникова, Романенко, Сафоник... вот далеко не полный список... Опять же, это сугубо моё личное мнение.... Мартыненко.... я бы на месте СБ присмотрелся бы внимательней.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Днепропетровск
21:23 10.09.2013
Плюси в роботі
В вопросе оплаты труда справедливы и пунктуальны. Отдел подбора персонала удивляет положительным отношением.
Негативні сторони
Сказать что это цитадель склок и интриг - это ничего не сказать! Понятие корпоративный дух и корпоративная этика чужды для этой компании, а существуют только "на бумаге", каждый при "проколе" занимается поиском крайних, главное быстро стрелки перевести и вовремя начальство в *ОПУ поцеловать.И ТАК ДЕЛАЮТ ВСЕ! И руководители отделов, и рядовые менеджеры! Устраиваясь в эту компанию нужно забывать о самоуважении и готовиться отмахиваться от крыс! Хотя временно перебиться в поисках достойной работы можно, если выдержите)
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Zzzzz
Мiсто: г. Днепропетровск
16:19 28.08.2013
Плюси в роботі
Положительного очень много! Это и коллектив, и стабильная з/п, и возможность роста, и личность самого генерального директора. Отдельное спасибо за постоянные тренинги и возможность развиваться. Радовали корпоративные мероприятия и душевность "кофе" на кухне.

Отдельное уважение выражаю главному бухгалтеру- Лилии, рук.отдела персонала - Сороке и зам. Ген. Директора - Татьяне - это те люди, в каждом действии которых профессионализм, опыт и человечность.
Негативні сторони
Минусов тоже не мало... Много подхалимажа перед руководством. Есть не профессионалы. Есть много бесполезных задач. Ненормированный день. Есть место и сплетням/ склокам. И все это...как в любой крупной компании. Просто выбирайте что важнее именно для Вас.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Днепропетровск
22:23 05.11.2012
Плюси в роботі
то что писали про бесплатный кофе наверно единственное положительноё во всём
Негативні сторони
Постоянно меняют условия работы и сыпят кучей непонятных и не нужных задач. Никакого карьерного роста. А лживость руководства вообще выше всяких моральных принципов.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Днепропетровск
12:53 30.09.2012
Плюси в роботі
Уровень зарплаты чуть выше среднего по рынку. Но, в основном, как договоришся на собеседовании. Все зависит тебя, насколько ты оцениваешь свои силы. По ходу работы можно пересмотреть свою зарплату в сторону повышения, главное, мотивировать это дополнительными задачами и обязанностями, которые ты берешь на себя - в этом плане руководство почти всегда идет на встречу. Конечно, если просто "работать работу" от забора и до обеда, то надеяться не на что. Везде ценят результат, и эта компания не исключение.



Отдельный плюс - корпоративы. КИДДИСВИТ небольшая компания, но на организацию праздников деньги не жалеет. Не каждый средний бизнес Днепропетровска может позволить себе устроить шикарное празднование нового года в Гудзоне. При этом, это не просто пафосное сборище, а интересный праздник с морем позитивных эмоций.
Негативні сторони
В работе каждой компании есть свои минусы. Но всегда есть возможность эти минусы обсудить и принять компромисное решение. Например, бывшему менеджеру Александру Вакуленко, который с одного айпи адреса сыпет по несколько негативных комментариве типа "от разных людей", прийти и честно сказать, что именно его так обидело. Уверен, это лучше, чем выливать свой негатив на нивчем неповинных людей.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Киев
11:11 30.09.2012
Плюси в роботі
Платили столько, сколько обещали на испытательный срок.

Если Вам повезло и Вы попали после института, научитесь чертить таблички и объединять ячейки в экселе))).
Негативні сторони
Перед сезоном (Новый Год) и месяц после - укрепляют кадры. Обещают "золотые горы". Берут исключительно людей с опытом. Естественно на испытательный срок и без оформления на протяжении его. Набор идёт в сентябре-октябре. По истечению ИС объявляют о профнепригодности. ("Золотых гор" естественно, Вам не видать). Если большой объём работы, берут снова искателей "золотых гор". Отбор ведётся на протяжении всего периода Вашей работы ("У нас открывается дополнительная вакансия"). По-поводу отношения к людям: одна девочка (на ИС) выходила замуж в пятницу. "Выходной" ей дали в эту самую пятницу и на половину четверга ("два дня, предусмотренных компанией тебе не положены - ты ведь на ИС") Стоит ли говорить о том, что человек, разрывавшийся между самым важным в жизни торжеством и работой так и не получил работу. "Зоны риска" - логистика, отдел кадров. Бухгалтерия (отдел оформления первички).
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Аноним
Мiсто: г. Киев
12:10 18.09.2012
Плюси в роботі
не сильно контролят регионы, можно иногда расслабиться и поискать новую работу.
Негативні сторони
Политика автократии, никаких перспектив и самодурное руководство с кучей тупой отчётности. Ценят только когда пресмыкаешься.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Відповісти
Регіони присутності
Схожі компанії
Компанія Bodo
Компанія Bodo
PVM Group
PVM Group
Роботодавці твого міста вже у нашому каталозі
Повний список міст

© 2018 Правда сотрудников - сайт отзывов о работодателях.

Наші групи:
Поділитися посиланням:
Додати компанію