Tiens Group

Уже и к Сумам добрались. Деловой центнр Емпаер Монторс ул. Козацкий Вал 2Б 3 эт каб 305. Черникова Владлена Олеговна 0636836810 и Бекаревич Илона Викторовна 0952578783. Я так подумала, что с такими именами точно будут люди помоложе. Оказалась даже слишком. Сразу сказали, что мое резюме просмотрел руководитель (черникова) и я подошла. Сходила на собеседование, сказали перезвонят. Перезванивали, но трубки не брала. Поняла, что работа не по специальности. В действительности нужно на телефоне сидеть и фигней страдать, короче вода. Мне нужно не штаны протирать и быть каким-то продавцом, а стать профессионалом в своем деле (по образованию). Еще думала, может зря отказалась, все равно работы нет, но теперь вижу, что все сделала правильно. Почитала отзывы + контакт. Ужас!!! Первая вообще наверное еще студентка. http://vk.com/vladkachernikova. По последней бордель плачет, руководитель блин..... Думала действительно помощник руководителя нужен, а тут..... Какие с них руководители, они сами пустоголовые? http://vk.com/id251969290 Еще и говорят, мол не можете найти работу по специальности так может нужно попробывать что-то новое. Да нет уж, увольте. После увиденного что-то не очень хочется. Также Минникова Анна (приглашает на собеседование) http://vk.com/late11 и Анна Олифиренко (проводит собеседование).

Это финансовая пирамида которая развалится после того как вкладчики захотят получить обратно свои вклады.Одной из особенностью данной организации является то, что они могут находится по разным адресам, переезжать с место на место, по-другому называть свои компании,но, повторюсь, суть работы и метод вербовки почти всегда одинаковый(администраторы, раздающие анкеты; толпы народы, тоже устраивающиеся; фотки и фильмы якобы успешных людей)



Если организации действительно требуется специалист, то обязательно в обьявлениях будут следующие данные:

Название компании, фирмы, филиала.

Название должности(нет такой должности помошник руководителя или сотрудник офиса)

Требования к кандидату(у Вас не вызвало сомнений то, что в Тиенс набирают от 18 до 60 лет, без опыта работы, без образования)

Перечень должностных обязанностей

Условия работы (график и зарплата)

Телефон(обычно городской - это говорит о том, что у предприятия есть отдел кадров, но иногда могут и сотовый давать, но городской номер обязательно, также адрес электронной почты)



Люди, будьте более бдительнее, всегда все проверяйте.