Сеть магазинов Zoobonus

Простой человек

02:20 03.10.2023

Мiсто: Киев

Плюси в роботі

Нету таковых. Сплошной обман и аферизм. Вот истинный лозунг Зообонуса

Негативні сторони

Не в коем случае не устраивайтесь сюда работать! Сначала на собеседовании менеджер по персоналу Ирина будет вам вешать лапшу о том какую большую зарплату и премии вы будете получать и еще кучу сказок. Звучит эффектно,115 грн в час, график 4/2 с 10 до 20. На деле же вас сначала конечно же кинут на стажировку, без официального оформления,которую по началу конечно же пообещают оплатить,45 грн час ставка. Потом вас используют на магазине в роли бесплатной рабочей силы. Вы будете пахать за всех, а продавцы в это время будут пить кофе и курить айкос. Потом спустя недельку вам напишет менеджер по обучению Лена Делех, что вы им по какой то там причине не подошли, и на этом все. Денег вы своих конечно же не получите. Ибо вам скажут что деньги выплачиваются только в случае успешного прохождения стажировки. Вот такая схема, берут тебя эксплуатируют бесплатно какое то время, пашешь как лошадь. А потом кидают и на работу и на честно заработанные . Если не хотите зря прокататься через весь город на стажировку на магазин который вам назначат ездить, причем сначала в тот который вы договорились а потом неожиданно перекинут на другой куда вам супер неудобно добираться. Но это ж стажировка великая) потратиться на проезд и еду и остаться по итогу с разбитыми мечтами и без копейки, то не идите сюда . Врагу такого скотского отношения не пожелаешь как в конторе Зообонус . Аферисты, жлобы та и все

Колектив:

Керівництво:

Умови праці:

Соц. пакет:

Кар'єрний ріст :

HR ZooBonus

2023-10-04 11:11:04

спростував(-ла) відгук

Шановна Маргарита, ми розглянули ваш відгук, нам прикро, що у вас склалося таке враження, але, мабуть, через образу, ви перекрутили факти:

1. На етапі співбесіди ми завжди надаємо реалістичну, а також в повному обсязі інформацію, щодо термінів, умов стажування, а також умов оплати праці. Ми перевірили відеозапис співбесіди, і впевнилися в тому, що про умови проходження стажування вам було надано інформацію в повному обсязі. Нам дуже прикро, що ви цього не запам'ятали.

2. Наша мета під час стажування полягає в підготовці стажерів до роботи в нашій компанії, адже кожен наш продавець-консультант є експертом в області догляду за тваринами. Саме для цього ми забезпечили працівників зручним додатком для навчання. Отже, на стажуванні більшу частину часу ви, знаходячись в магазині, займались переглядом відео і читанням та засвоєнням матеріалів, що знадобились би вам для подальшої роботи. Нам дуже прикро, що навіть на цьому етапі ви розцінили діяльність пов'язану з навчанням як "експлуатацію" та "орання конів"

3. За ваш не довгий період стажування (а саме 8 днів), ви тільки двічі приїхали на стажування вчасно, не зважаючи на зауваження керівництва.

4. Через тиждень навчання, ви, нажаль, не змогли проявити усвідомлення елементарних процесів, що відбуваються в магазині. Так, на питання від тренера чи приймали ви участь в прийомці товару, ви відповіли "Я не пам'ятаю, бо мені в одне вухо влітає, а з іншого вилітає", хоча ви приймали участь у прийомці товару в той же день в обідній час.

Ми серйозно ставимося до кожного відгуку та завжди працюємо над тим, щоб покращити якість сервісу, що надає компанія ЗооБонус для покупців. Виходячи з усього вище описаного, ще на етапі 8го дня, нам стало зрозуміло, що ви не розділяєте цінностей компанії та не прагнете стати експертом в області догляду за тваринами.