Beeper

BEEPER тм входить до галузевих професійних спільнот: «Національної Асоціації Контактних Центрів», «Всеукраїнської Асоціації Контактних Центрів», «Української асоціації директ маркетингу».

ДОСВІД ТА ЯКІСТЬ ПОСЛУГ

Ключові напрямки діяльності BEEPERтм - послуги аутсорсингового контактного центру, включаючи організацію інформаційно-довідкового обслуговування, комплексної підтримки, маркетингових досліджень, телепродажу, обслуговування в автоматичному режимі.

Крім стандартних послуг контактних центрів, BEEPERтм пропонує партнерство в проектах з оптимізації та реорганізації підрозділів дистанційного обслуговування партнера у форматі аутсорсингового управління внутрішнім контактним центром партнера або виведення в аутсорсинг підрозділу дистанційного обслуговування партнера із залученням ресурсів контактних центрів BEEPERтм.

Із 1999 року BEEPERтм реалізовано понад 600 проектів для компаній різної галузевої спрямованості. Понад 500 партнерів оцінили переваги роботи з BEEPERтм. Оператори BEEPERтм обслуговують клієнтів понад 100 партнерів просто зараз.

Рейтинг компанії:
Інші назви:
Восточно-европейские услуги связи ООО
Телефони:
0 (800) 50-37-60
+380 (44) 205-00-00
Сфера діяльності :
Надання послуг: Провайдери і зв'язок
Написати відгук про Beeper
Відгуки співробітників про роботодавця Beeper (29)
Ольга
Мiсто: г. Киев
14:38 14.05.2013
Плюси в роботі
Работала на проекте по продажам Интернет. Отличное обучение, внимательное отношение ко мне в начале работы. Совместный с супервайзером анализ ошибок. Комфортные условия работы, приятная комната отдыха.
Негативні сторони
Строгая дисциплина
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Светлана
Мiсто: г. Киев, BEEPER
16:21 15.03.2013
Плюси в роботі
Негативні сторони
не могу придумать
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Ольга
Мiсто: г. Житомир, Beeper житомир , пл. победы
10:38 12.03.2013
Плюси в роботі
Чай с сахаром
Негативні сторони
Я работаю в Beeper г. Житомир уже 3 месяца, зарплата копеешная, отношение как к рабам. Особенно "понравились" 10 мин. перерывы. А Руслана Шкварум это вообще отдельная история: высокомерная, наглая, грубиянка и хамка одним словом тварь-редкая. Всегда удивляюсь почему и кто таких берёт на руководительские должности? Её боятся не только студенты, но даже её подченённые руководители груп. Когда одна девушка послала её на .уй, то на лицах супервайзеров было счастье и радость, что хоть кто-то её поставил на место. Она тут же всех собрала и организовала собрание. Мол какие все козлы не ценят работу и её как великого супервайзера. Поганой метлой её надо гнать и куда только киевское руководство смотрит? Она ведь вообще не адекватная и по ходу алкоголичка. Я уверена, что на долго не задержусь при таком то отношении. Люди бегите, не тратьте время и здоровье. А Шкварум конечно же здоровья!
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
lelya
Мiсто: г. Житомир
22:03 11.06.2012
Плюси в роботі
свободный график
Негативні сторони
На собеседовании обещали з-ту больше,а а получилось меньше.Всё делается для заманивания людей,поэтому большая текучка.Пусть начальство почитает отзывы,и делает выводы.Раньше операторам доплачивали за вредность,а сейчас что-бы за копейки работали.Что-бы получалась з-та от 1500гр. и выше,надо жить на работе.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Jovana
Мiсто: г. Киев
13:42 06.04.2012
Плюси в роботі
- коллектив разношерстный, выше похвал =)

- автоматизирован весь процесс работы, точно знаешь сколько отработал, почему именно такой рейт, сколько будет в итоге и тд

- гибкий график, отлично для "проблемных" кадров: с учебой, здоровьем, детьми, еще работой и тд

- есть тренинги, курсы

- хорошие условия: и кухня полноценная, и мест достаточно, циски гуд
Негативні сторони
- Времени на перерыв/обед вечно не хватает, часто многие опаздывают

- низкие рейты: даже если работаешь по 8 ч/день не самая конкурентная зп. Но, само собой, это обеспечивает автоматизацию и условия труда

- летом жарко, проветривания никакого из-за расположения комнат :)
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Георгий
Мiсто: г. Киев
23:01 14.03.2012
Плюси в роботі
Хороший коллектив, вовремя платят зарплату, проводят разные мероприятия, гибкий график работы
Негативні сторони
Контроль достаточно жесткий
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
представник компанii
Мiсто: г. Киев
15:22 18.02.2012
Плюси в роботі
положительного было много, но только не в самой работе, а в коллективе...Все было хорошо, пока не пришла к нам на проект одна особа по имени Татьяна...Оплата вовремя и в полном обьеме,корпоративы и дни рождения
Негативні сторони
Общение с абонентами было в основном с напрягом т.к. проект был ориентирован на обслуживание крупного мобильного оператора Украины, вечная нагрузка по 250-270 звонков принимал, а то и больше.Прослушка, постоянные тесты ( еще хуже, чем на какой учебе).Оплата ниже плинтуса, рейтинг по прослушке, не дай Боже опоздать на работу на 5 мин, пользоваться мобильным нельзя, обед 20 минут( не успеваешь нагреть хавчик уже тянут за руки и ноги, чтобы включался) Проект разгоняют начиная с февраля каждый год, меня отстранили ( не понравился голос по прослушке:))), проработал более 1,5 года. Можно поработать, но долго не проработаешь:) Не отдали зп за последний месяц
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Наталия 58
Мiсто: г. Киев, Освободителей 1
13:53 23.12.2011
Плюси в роботі
Коллектив был веселый)))

иногда удавалось поспать ночью на смене.

для первого места работы просто шикарно
Негативні сторони
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Аноним
Мiсто: г. Киев
12:49 21.11.2011
Плюси в роботі
Работа оператором конечно не подразумевает безделие:-) - приходиться много говорить, иногда очень много, так, что к концу смены перестаешь соображать. Но оплачивается все реально - как первое серьезное место работы, по-моему нормально и опыт получить и с учебой совместимо. Зарплату платят вовремя и ни разу не было попытки выплатить меньше чем оговаривалось.
Негативні сторони
Существует запрет на мобильные телефоны на рабочем месте, при этом реально места, где можно было бы поговорить нет - узкий коридор с множеством открывающихся дверей или лестничная клетка, где зимой совсем не жарко. Бывает душно, но это от того что всем не угодишь - зал-то большой. И кухня маловата, иногда просто не протолкнуться. У руководства присутствует некоторая двойственность, когда одному оператору можно больше чем другому.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Регіони присутності