Murka Games Ltd

Компания быстро развивается, но финансовое состояние сотрудников от этого не зависит. Вся мотивация состоит в пинках, угрозах и еще раз пинках. Система категорий отсутствует, ровно как и премии, повышения и тп.

Переработал? – всем по барабану

Недоработал? -Штраф!

Опоздал? -Штраф! и тп

Хороший коллектив, компенсирует многие недостатки, но не все.

Руководство знает только один метод – «из под палки», про «пряники» никто не слышал.

В компании отменены гос праздники. Все кроме 9го мая и Нового Года.