Союз-Виктан

Крупнейший в мире производитель алкогольных напитков.
Рейтинг компанії:
Інші назви:
"SV"
Сайт: www.sv.ua
Сфера діяльності :
Виробники та постачальники: Продукти харчування
Написати відгук про Союз-Виктан
Відгуки співробітників про роботодавця Союз-Виктан (8)
Олімціець
Мiсто: г. Львов
19:33 24.03.2013
Плюси в роботі
Здравствуйте,я работала до некоторой поры в компании НАК ОЛИМП ,пока не пришёл к нам от Вас Стахановец-реформатор Сааква,и начал всех нас во львовском отечестве гнобить и учить жить,спасибо вам за "отличные"кадры

Добро пожаловать,Всем к нам В НАК Олимп
Негативні сторони
,,,,,,
Круг
Мiсто: г. Донецк
17:48 28.05.2012
Плюси в роботі
ребята, а кто работал при Саймоне Джекмане в Компании, как он вообще???
Негативні сторони
)))
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Человек
Мiсто: г. Киев
10:56 10.12.2010
Плюси в роботі
С зарплатой ошибся. Все не так печальо как написано в начале ))
Негативні сторони
----
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Человек
Мiсто: г. Киев
10:52 10.12.2010
Плюси в роботі
Хорошая школа. Год работы в СВ можно считать за два.

Довольно не плохой коллектив торгового отдела, ну и отдельные люди в канцелярии.

Самые приятные люди из не-торговых это Вика из кассы и Юля из операционистов. Им большой привет ))
Негативні сторони
Кто то правильно написал о мазохизме.

1. Панибратство и кумовство в руководящем составе, на почве этого начальник торгового отдела не может нормально вправить мозги супервайзеру (супервайзерам), который нихрена целый день не делает, а приезжает в офис только на планерку.



2. Отношение к агентам как к колхозникам, так как судя по действиям вышестоящего руководства, экспедиторы и водители ценятся больше чем люди которые продают и приносят деньги в компанию.



3. Фокус задачи могут ставиться посреди месяца, и за их невыполнение естественно штраф.



4. Никогда не знаешь сколько ты получишь ЗП. так как зная свой % и имея на руках дебеторку ты расчитываешь на одно, а получаешь дулю с маком )), а точнее как правило четверть ЗП списывается на непонятные штрафы.



5. И последнее, решать что то с Дмитровичем надо, мужик иногда реально неадекватный.



Все это в основном относится к ХоРеКе, хотя в рознице примерно то же.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Аноним
Мiсто: г. Запорожье
16:57 08.09.2010
Плюси в роботі
не надо в цирк ходить
Негативні сторони
Работа для мазохистов. Выжимают человека как лимон, а потом выкидывают. Потом берут нового мечтателя о хорошем заработке. Работать надо с 7:00 до 23:00 шесть дней в неделю гробя свою машину в надежде что тебе заплатят хоть часть твоей зарплаты, могут выдать ее водкой или просроченым вином "Гомнодел"- как решит обдолбаный на зарплату ТП РП.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Анонимный Аноним
Мiсто: г. Севастополь
20:04 09.08.2009
Плюси в роботі
Кампания просто супер.

Коллектив очень дружественный,всегда поможет.

Заработная плата "чистыми" 500грн,а к торгового агента до 13000!!!И это не предел,Супервайзер получает и более.
Негативні сторони
Отрицательная сторона одна-Нет рекламы по телевизору,а хотелось бы.
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Аноним
Мiсто: г. Киев
20:46 13.07.2009
Плюси в роботі
На некоторых филиалах сплоченный коллектив.
Негативні сторони
Нижний отзыв - полный бред. Долго смеялся. Белая ЗП говорите... А вы знаете, что официальная ЗП у трейд-маркетологов, агентов по снабжению, супервайзеров - 500 грн. с копейками. А допустим у супервайзеров промоутеров на филиалах - 250 грн. т.к. они оформлены на 0,5 ставки.

Компания производит сокращения работников в условиях кризиса.

Ага, дает шанс к росту только тем кто качественно лижет руководству или состоит в родстве/дружбе...



Вы или никогда не работали на СВ, либо совершенно не знаете, что творится в регионах.



Да и СВ уже почти нет, СВ Тейда - теперь это УДС!!!
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Аноним
Мiсто: г. Киев
14:41 18.02.2009
Плюси в роботі
Отличный коллектив;

Сильный Топ-менеджемент;

Высокий уровень культуры;

Уважение к сотрудникам;

Реальный карьерный рост. Возможность дается ВСЕМ сотрудникам. Главное ее использовать.

Руководство всегда максимально идет на встречу каждому отдельному человеку. Особенно ярко выражается это сейчас - во время кризиса. Предприятие максимально старается сократить издержки не за счет сотрудников. Кстати это одно из немногих украинских предприятий на которых полностью белая з/п
Негативні сторони
Не до конца проработан соц.пакет
Колектив:
Керівництво:
Умови праці:
Соц. пакет:
Кар'єрний ріст :
Схожі компанії