Плюсы в работе
-компания ровняется на условия труда евро-рынка и стремиться к высокому уровню наполнения соц. пакета служащих;
-теплая атмосфера в коллективе;
-радует, что руководство беспокоится не только о самообогащении, но и о должностном росте подчиненных.
-руководство создает полную поддержку в саморазвитии (дополнительные тренинги, курсы, обучающие программы)