VOLAND-GROUP - новое подразделение универсальной аутсорсинговой компании Топ Аудит
Материнская компания, ООО Топ Аудит, создана в 2009 году в Одессе. Направления деятельности: аутсорсинговое обслуживание компаний и предприятий по вопросам права, бухгалтерии, системной администрации, управления, оптимизации и проч.
VOLAND-GROUP: иной копирайтинг
Мы производим сугубо функциональную SEO-обработку текстов, а не занимаемся привычным рерайтингом и копирайтингом.
Наши сотрудники – контент-оптимизаторы, а не просто копирайтеры и рерайтеры.
Наши объёмы – не тысячные, а миллионные массивы знаков.
Наши ключи будут всегда эффективны никогда не определятся поисковиками, как переспам, благодаря громадным массивам окружающих текстов.
Наш принцип – постоянное выдерживание золотой середины между текстами для роботов и текстами для людей; между уникальностью и затратностью; между ценой и эффективностью результатов.
Наши заказчики – только лидеры направлений и те, кто хочет и способен СТАТЬ лидером.
Наш подход к работе изначально заточен под особо крупные и сверхкрупные заказы.
Благодаря всему этому средняя цена за тысячу знаков у нас ниже, а эффективность выше.
Наши специалисты постоянно отслеживают любые изменения в критериях рейтингов главных поисковых систем и вносят дополнения в ТЗ.
Группа достаточно велика для стабильной выработки контента с крейсерской скоростью 100-150 тысяч знаков обработанных SEO-оптимизированных текстов в день.
При потребности в течение недели мы можем поднять скорость производства контента в полтора-два раза.
VOLAND-GROUP: Максимально эффективный результат максимально перспективным клиентам.
История группы
Как родилась наша группа, группа копирайтеров VOLAND-GROUP?
Месяц назад не было здесь ничего у нас и не было здесь никого из нас.
То есть кто-то где-то как-то, конечно, существовал, но такого понятия как VOLAND-GROUP ещё не было в природе.
Необходимость в его создании возникла, когда мои московские заказчики захотели, чтобы я взял на себя невменяемо громадный заказ на рерайт. Сперва речь шла о двух миллионах знаков, потом о четырех, сегодня уже мы все вместе осваиваем массив в 6 миллионов знаков. И это не предел.
Не было бы счастья, да несчастье помогло. Провалить такой заказ и не оправдать доверие партнеров мне совесть не позволяла. Поэтому я начал приглашать помощников. Сначала просто учеников и юных рекрутов сансея, то бишь меня; потом людей с каким-никаким опытом в копирайтинге, потом и опытных копирайтеров…
Но как ни странно именно опытные копирайтеры первыми отвалились в сторону. Им оказалась не по силам простая дедуктивная задача: как из живой ленты извлечь необходимые для работы сведения? Как собрать воедино рассыпанные по ленте сведения, выстроить их в концепцию и согласно этой концепции сделать задание? Они требовали чёткое ТЗ и возмущались, почему его нет.
А это был своеобразный очень простой тест на IQ: работает у человека соображалка или не работает?
Выяснилось, что соображалка работает ровно у одной четверти всех, кто заходит к нам в виртуальный офис. Но именно эту умную четверть будущих бойцов копирайтерского цеха я и отыскиваю.
Были бы кости, а мясо нарастет. Были бы мозги, а опыт накопится. Принцип кадрового отбора работает безупречно: каждого вошедшего видно насквозь по его реакции на живую ленту. Не лента, а чистый рентген.
Наконец, главная фишка, главный плюс, главное отличие VOLAND-GROUP от любых других копирайтерских формирований, бирж, сайтов и проч вот в чём. Мы изначально заточены под особо крупные, сверхкрупные заказы: миллионники. И в этой нише конкурентов у нас просто нет. Это и дает нам право рассчитывать на стабильную успешную работу и развитие группы в будущем.
Если мы успешно справимся с работой для проектного концерна, у нас точно будут другие подобные заказы. Потому что поисковики учитывают в рейтинге ОБЪЕМ уникального массива знаков в SEO-оптимизированных текстах: чем больше объем – тем лучше сайт, тем выше его надо поднять в странице поиска…
Что, собственно, нашим заказчикам и нужно. Чтобы потенциальный заказчик при поиске нужной темы видел в первую очередь именно их предложения. Люди по природе ленивы, они не любят тратить много времени на поиски, обращаются обычно к тем организациям, кто оказался во первых строках…
В общем, я уверен, что при слаженной и четкой работе всех активных членов VOLAND-GROUP наш дружный коллектив ждёт неминуемый успех. Поэтому поднимаю виртуальный тост за всю нашу замечательную, отборно умную группу и за каждого умника и каждую умницу индивидуально!
Успехов вам, дамы и господа! Пусть живет и развивается наша группа, и пусть не переводятся у нас заказчики!
Влад Немерцалов
© 2018 Правда сотрудников - сайт отзывов о работодателях.