Отзывы сотрудников о работодателях — каждый день!
Язык: UA RU
  • Россия
  • Белоруссия
  • Украина
  • Казахстан
  • Киргизия
  • Таджикистан
  • Узбекистан
  • Грузия
  • Армения
  • Азербайджан
  • Латвия
  • Литва
  • Эстония
Каталог компаний Рейтинг Правила сайта

Оселя-буд

Являясь официальным дистрибьютором наиболее известных и хорошо зарекомендовавших себя украинских и зарубежных торговых марок, мы рады предложить Вам наибольший ассортимент товаров для ремонта и декорирования Вашего дома.

obud.com.ua— интернет-магазином обоев и отделочных материалов №1.

Наряду с обоями собственного производства ТМ «Шарм» и клея «Гарант» мы также предлагаем нашим клиентам обои известных украинских и зарубежных торговых марок.

Также компания «ОселяБуд» предлагает широчайший ассортимент межкомнатных и входных дверей с отгрузкой с собственного склада. А благодаря индивидуальному подходу к каждому клиенту мы также предлагаем услуги по подрезке дверных полотен, подгону их под любую форму и размер, что поможет воплотить в жизнь самые смелые дизайнерские идеи.

Рейтинг компании:
Другие названия:
ЧП Стальникович, ОселяБуд
Телефоны:
067-634-12-68
095-826-02-79
Email: [email protected]
Сайт: oselyabud.com
Сфера деятельности:
Производители и поставщики: Строительные материалы
Написать отзыв про Оселя-буд
Отзывы сотрудников о работодателе Оселя-буд (91)
Исполнительный директор
Город: г. Днепропетровск
10:59 17.01.2014
Плюсы в работе
Нет.
Отрицательные стороны
Имел глупость послать им свое резюме на вакансию "Исполнительный директор" 03.11.2013 г. Какая-то малолетняя тварь Яна, м. 067-634-12-68, 095-826-02-79, позвонила мне, как ни в чем не бывало, 16.01.2014 г. и позвала на собеседование на должность "Начальник отдела продаж". Тупое дерьмо думает, что профессионалам свистнули, как собачонкам, и они тут же побежали в такой маленький вонючий курятник вкалывать, как негры на плантации. Делайте выводы.
Ответить
аноним
Город: г. Днепропетровск
22:48 14.12.2013
Плюсы в работе
Есть где пообедать на фирме вкусно и дешево.
Отрицательные стороны
Работала на этой фирме. Говно полное. З\п забрала чудом. Работы много и ответственности также , а вот труд твой не ценится. Госпожа(хозяйка) срать на вас хотела. Только и думает как вас подставить и не заплатить! При этом руководящий состав под стать!!!! Не теряйте время зря!!!!
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Ответить
Аноним
Город: г. Никополь
08:44 30.08.2013
Плюсы в работе
есть хорошие люди но мало.
Отрицательные стороны
руководит малолетний сынок хозяйки(тупой ублюдок)по ходу на коксе сидит.отпуск летом недают.(отпуск 1 неделя)как в китае.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Ответить
Смерть "элиту" вам жопа
Город: г. Киев
21:49 14.08.2013
Плюсы в работе
воруют все. !!!
Отрицательные стороны
говно полное.... дебилоедная управляющая, порит её худое чмо с фабрики ЭДЕМ. конченые, сгорели бы вы быстрее....
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Ответить
Аноним
Город: г. Днепропетровск
05:55 19.06.2013
Плюсы в работе
есть нормальные здравомыслящие люди, но они почему-то уходят
Отрицательные стороны
нестабильность настроения хозяйки, постоянная текучесть кадров, в очередной раз новое руководство. Если Вы ищите стабильную интересную работу - не тратьте зря время, не верьте обещаниям...Кадры не ценят, используют, выжимают и выбрасывают. Впечатление о работе в этой компании - зря потраченное время
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Ответить
Аноним
Город: г. Днепропетровск, Береговая
14:07 20.02.2013
Плюсы в работе
Питание
Отрицательные стороны
Элит, ООО - Они же Оселя Буд
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Ответить
Аноним
Город: г. Днепропетровск, Береговая..
13:26 20.02.2013
Плюсы в работе
Более-менее неплохие з/п. Есть своя столовая. Условия в офисе нормальные.
Отрицательные стороны
Не связывайтесь с ними... хозяйка постоянно в разъездах... Перспективы развития компании ее интересуют постольку-поскольку.. Многие работают без оформления, отсюда и результат их работы и ее оплаты соответствующий.Текучка кадров. В общем - шарашкина контора.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Ответить
Аноним
Город: г. Днепропетровск
11:42 23.01.2013
Плюсы в работе
Сразу после собеседования куча положительных впечатлений, особенно повеселил уровень "белой зарплаты". На вопрос - "Сколько будет падать на карточку денег?" Ответили - "Ой, да около 1500-2000 грн, ну сами посчитайте, мы только отчислять будем с Вас государству аж 120грн." Ну посчитал (благо жена бухгалтер). Итого "белая зарплата" аж 664 грн, а это полставки. Половина от минималки, но и это мелочи ( редко кто до пенсии доживает). Главное, что "черный оклад" обещают хороший и условия на первый взгляд тоже ничего подозрительного не вызывают. Веселее начинается потом...
Отрицательные стороны
После прохождения собеседования говорят - "Подождите с недельку, выйдет человек с отпуска, который передаст Вам все дела и Вы сможете приступить к работе. Вы нам подходите и мы Вас сто процентов берем, поэтому ничего не ищите, готовы Вас сейчас оформить, но в отделе кадров там что-то или кто-то отсутствует." Проходит неделя. Поехал в офис, вроде все ок, но... человек еще не вышел с отпуска. На следующий день звоню, а в ответ - "Ну чего Вы волнуетесь, завтра-послезавтра приступите к работе. Мы ж Вас утвердили." А на утро звонят САМИ уже и - "Ваша кандидатура нас не устраивает. Чао. Вы нам не подходите". В общем, одним словом ЛОХОТРОН. Ребята, если у вас повторится история, то мой вам совет - Не слушайте этих "добросовестных работодателей", ищите что-то другое. Не зря ж при их чудесных условиях у них постоянно кто-то увольняется и они очень долго ищут замену.
Ответить
Аноним
Город: г. Днепропетровск
22:55 20.09.2012
Плюсы в работе
Обучение персонала, возможность карьерного роста (правда ненадолго).
Отрицательные стороны
Работа без оформления, без права голоса, без уверенности в получении заработанных денег. Нет четкой постановки задач, должностных обязанностей. Скорее всего, это следствие отсутствия знаний и профессионализма со стороны администрации. Отношение к персоналу просто скотское. Никого из администрации не интересуют работники оптово-розничной сети, их предложения и проблемы. Соискателям работы одно пожелание - не теряйте время и силы в данной компании дабы не потерять веру в то, что все - таки существуют нормальные работодатели, способные оценить ваш профессионализм.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Ответить
Аноним
Город: г. Никополь, пр.Трубников 52
21:28 03.02.2012
Плюсы в работе
Неплохой уровень з/п по городу( при 10 часах работы в день и 6-ти выходных в месяц)
Отрицательные стороны
Больше половины персонала не оформлены официально.

Все увольняющиеся в течении уже нескольких лет(со слов "долгожителей", уходят без зарплаты-находится "недостача" при пересчете и деньги отходят в фонд "Госпожи" , т. к. никто не видит ни сводных актов и не знает точно суммы недостачи.

Полное наплевательство со стороны администрации на условия труда - в торговом зале нет отопления, зал - бывшее овощехранилище, обшитое профнастилом.

Полная некомпетенция персонала: товаровед, который не может правильно ввести в систему приходные документы(а оттуда и часть недостач).

Внутренняя политика компании направлена на поощрение доносов друг на друга, достоверно известно что дирекцией выделяються деньги некоторым "персонажам" на угощения в кафешках с целью разговоров "по душам".

В компании царит полный матриархат - все управление женщины исполняющие непонятные прихоти "Госпожи".

Человека могут уволить по любой прихоти или доносу.




Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Ответить
Аноним
Город: г. Днепропетровск
16:13 28.01.2011
Плюсы в работе
организовано дешевое питание на территории предприятия. Очень важно, т.к. сам головной офис находится " у черта на куличках".
Отрицательные стороны
Руководитель в течение суток может принять несколько решений по одному и тому же вопросу,который может касаться жизненно-важных моментов. Полноценная работа с дистрибуторами невозможна из-за отсутсвия понятия системы мотивации бонусации и скидок вообще. Коллектив сотрудников "заточен" на вкладывание друг-друга учредителю на протяжении 24 часов в сутки. Бедные работяги!
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Ответить
Регионы присутствия
Похожие компании
СтеклоПЛАСТ
СтеклоПЛАСТ
IMEX
IMEX
Работодатели твоего города уже в нашем каталоге
Полный список городов

© 2018 Правда сотрудников - сайт отзывов о работодателях.

Наши группы:
Поделиться ссылкой:
Добавить компанию